'Talenten laten profiteren van onze ervaring'
Gepubliceerd op 2 december 2015
Sinds de oprichting van de Koninklijke Nederlandse Hippische Sportfederatie (KNHS) in 2002 is de Rabobank hoofdsponsor. De rode draad binnen deze samenwerking is het Rabo Talentenplan. Anky van Grunsven is ambassadeur van het eerste uur en zet zich in voor de ontwikkeling van de Nederlandse paardensporttalenten.
Stem nu op jouw favoriete Rabo Talent van het Jaar en win een Meet&Greet op Jumping Amsterdam!
Anky heeft het Rabo Talentenplan een grote ontwikkeling zien doormaken: "Het was eerst natuurlijk best zoeken, hoe begeleid je talenten het beste op weg naar de top? Inmiddels staat er naar mijn idee een effectieve structuur waar talenten echt van profiteren. Dat draait enerzijds om extra trainingen die ze krijgen van coaches die de talenten echt verder kunnen helpen. Anderzijds draait het juist ook om andere zaken, van fysieke en mentale training tot aan hoe je omgaat met eigenaren, sponsoren en media. Allerlei aspecten die een talent verder op weg kunnen helpen."
De kracht van het Rabo Talentenplan schuilt volgens Anky in de verbinding met de topruiters en -coaches: "Ik heb vroeger zelf alles moeten uitzoeken, dat kost veel tijd en moeite. Waarom zou elk talent het wiel zelf moeten uitvinden? Uiteindelijk moeten ze de weg naar de top zelf bewandelen, zonder zelf keihard te werken zullen ze het nooit halen. Met de hulp van ervaren topruiters en -coaches kunnen ze dat echter sneller en effectiever doen en dus meer uit hun carrière halen."
Anky twijfelde zelf geen moment of ze zich als ambassadeur wilde verbinden aan het plan: "Ik sta helemaal achter deze visie, dus waarom zou ik het niet willen promoten? Ik wil graag een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van de paardensport en als ik mijn ervaring en netwerk daarvoor kan gebruiken, dan lijkt het mij een logische stap om dat te doen. Ik ben er erg trots op dat veel andere topruiters ook hun bijdrage leveren, bijvoorbeeld door hun aanwezigheid op de jaarlijkse Rabo Talentendag. Jonge ruiters kijken enorm tegen je op en alleen al door interesse te tonen kun je ze motiveren om zich verder te ontwikkelen."
Een ander groot punt waarmee de KNHS zich volgens Anky onderscheidt van de concurrentie, is de oprichting van het Rabo KNHS Trainersplatform, waarin toptrainers, -ruiters en regionale coaches kennis uitwisselen en ontwikkelingen met elkaar bespreken: "Kennisdeling is cruciaal. In veel andere landen doen de ruiters hun eigen ding, terwijl je zoveel kunt leren van elkaar. We hebben een structuur opgezet met het doel om toptalenten af te leveren op EK-, WK- en olympisch niveau. Als je kijkt naar de voormalige leden van het Rabo Talententeam en wat zij de afgelopen jaren hebben gepresteerd, dan is het geweldig om te zien hoe goed dat is gelukt."
Het Rabo Talentenplan
Het Rabo Talentenplan is het talentherkenning- en ontwikkelingsprogramma van de KNHS. Jonge, talentvolle paardensporters in de disciplines dressuur, springen, eventing en para-dressuur worden ondersteund in hun ontwikkeling tot topsporter. Meer informatie vind je op: www.knhs.nl/rabotalentenplan
Stem nu op jouw favoriete ruiter!
Jouw stem is belangrijk. De uitslag van de verkiezing Rabo Talent van het Jaar is een optelsom van de publieksstemmen (1/3), de stemmen van de hippische pers (1/3) en leden van het Trainersplatform (1/3). De scores van deze drie klassementen worden bij elkaar opgeteld. Stem nu op jouw favoriet en maak kans op een Meet & Greet met de talenten tijdens Jumping Amsterdam! Stemmen kan tot en met 31 december 2015.
Stem nu op jouw favoriete Rabo Talent van het Jaar en win een Meet&Greet op Jumping Amsterdam!
Anky heeft het Rabo Talentenplan een grote ontwikkeling zien doormaken: "Het was eerst natuurlijk best zoeken, hoe begeleid je talenten het beste op weg naar de top? Inmiddels staat er naar mijn idee een effectieve structuur waar talenten echt van profiteren. Dat draait enerzijds om extra trainingen die ze krijgen van coaches die de talenten echt verder kunnen helpen. Anderzijds draait het juist ook om andere zaken, van fysieke en mentale training tot aan hoe je omgaat met eigenaren, sponsoren en media. Allerlei aspecten die een talent verder op weg kunnen helpen."
De kracht van het Rabo Talentenplan schuilt volgens Anky in de verbinding met de topruiters en -coaches: "Ik heb vroeger zelf alles moeten uitzoeken, dat kost veel tijd en moeite. Waarom zou elk talent het wiel zelf moeten uitvinden? Uiteindelijk moeten ze de weg naar de top zelf bewandelen, zonder zelf keihard te werken zullen ze het nooit halen. Met de hulp van ervaren topruiters en -coaches kunnen ze dat echter sneller en effectiever doen en dus meer uit hun carrière halen."
Anky twijfelde zelf geen moment of ze zich als ambassadeur wilde verbinden aan het plan: "Ik sta helemaal achter deze visie, dus waarom zou ik het niet willen promoten? Ik wil graag een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van de paardensport en als ik mijn ervaring en netwerk daarvoor kan gebruiken, dan lijkt het mij een logische stap om dat te doen. Ik ben er erg trots op dat veel andere topruiters ook hun bijdrage leveren, bijvoorbeeld door hun aanwezigheid op de jaarlijkse Rabo Talentendag. Jonge ruiters kijken enorm tegen je op en alleen al door interesse te tonen kun je ze motiveren om zich verder te ontwikkelen."
Een ander groot punt waarmee de KNHS zich volgens Anky onderscheidt van de concurrentie, is de oprichting van het Rabo KNHS Trainersplatform, waarin toptrainers, -ruiters en regionale coaches kennis uitwisselen en ontwikkelingen met elkaar bespreken: "Kennisdeling is cruciaal. In veel andere landen doen de ruiters hun eigen ding, terwijl je zoveel kunt leren van elkaar. We hebben een structuur opgezet met het doel om toptalenten af te leveren op EK-, WK- en olympisch niveau. Als je kijkt naar de voormalige leden van het Rabo Talententeam en wat zij de afgelopen jaren hebben gepresteerd, dan is het geweldig om te zien hoe goed dat is gelukt."
Het Rabo Talentenplan
Het Rabo Talentenplan is het talentherkenning- en ontwikkelingsprogramma van de KNHS. Jonge, talentvolle paardensporters in de disciplines dressuur, springen, eventing en para-dressuur worden ondersteund in hun ontwikkeling tot topsporter. Meer informatie vind je op: www.knhs.nl/rabotalentenplan
Stem nu op jouw favoriete ruiter!
Jouw stem is belangrijk. De uitslag van de verkiezing Rabo Talent van het Jaar is een optelsom van de publieksstemmen (1/3), de stemmen van de hippische pers (1/3) en leden van het Trainersplatform (1/3). De scores van deze drie klassementen worden bij elkaar opgeteld. Stem nu op jouw favoriet en maak kans op een Meet & Greet met de talenten tijdens Jumping Amsterdam! Stemmen kan tot en met 31 december 2015.
