Arbeidsmarkt paardensportsector ongunstig

Uit onderzoek van kennis- en communicatiecentrum Aequor blijkt dat het (zeer) ongunstig is gesteld met de arbeidsmarkt voor MBO-gediplomeerden in de paardensportsector. Hoewel de paardensport en daarmee ook de werkgelegenheid groeit, zijn er meer gediplomeerden dan vacatures. Ook is er geen balans in vraag en aanbod. Veel mensen zijn ‘te hoog’ opgeleid.

Jaarlijks komen naar schatting ruim 150 gediplomeerden in de paardensport beschikbaar voor de arbeidsmarkt. De instroom op de arbeidsmarkt is groter dan het aantal beschikbare vacatures voor starters. Per opleiding zijn er wel duidelijke verschillen in kansen. Voor de opleiding manager paardensportbedrijf geldt dit somere vooruitzicht bijvoorbeeld sterk. Het aantal grote stallen in Nederland staat niet in verhouding tot het grote aantal managers dat jaarlijks wordt opgeleid voor de paardensport. Voor deelnemers die een instructeursopleiding volgen, ligt dit anders. Er is namelijk wel veel vraag naar instructeurs die groepslessen kunnen verzorgen op maneges.

Van de 1.115 bedrijven die afgelopen jaar deelnamen aan het onderzoek had 62% personeel in dienst. 31% van de bedrijven gaf aan vacatures te hebben (gehad). Het gemiddelde aantal vacatures is 0,4 fte (full time baan) per bedrijf met personeel. Uit het vacatureonderzoek blijkt dat de werkgelegenheid bij bedrijven met personeel in de paardensport in 2010 landelijk met 3,5% stijgt. Door de werkgelegendheidsgroei ontstaat op middellange termijn een meer evenwichtige arbeidsmarktsituatie.

Klik hier voor het volledige rapport van Aequor.

Horses